首页 首页 资讯 查看内容

三次创业、中年跨行…天府软件园那些披荆棘的“欧巴”

2020-08-28| 发布者: 泛卖商务网| 查看: 135| 评论: 1|文章来源: 互联网

摘要: 原标题:三次创业、中年跨行…天府软件园那些披荆棘的“欧巴”来源:天虎科技本年炎天,《乘风破浪的姐姐》......
酒文化

原标题:三次创业、中年跨行…天府软件园那些披荆棘的“欧巴” 来源:天虎科技

本年炎天,《乘风破浪的姐姐》火爆全网,这些在娱乐圈已有一定知名度的女艺人,要像刚出道的练习生一样为成团梦而奋斗。

现实上,在成都高新区的创业者中,也不乏在原有行业中已有一定成绩却放弃海外高薪、放弃优厚遇遇、放弃原本的舒适圈,从零开始走上创业门路的重量级选手,他们正是创业路上披荆棘的“欧巴”。

这些奋斗者犹如星辰一般散落在天府软件园、AI创新中心、天府长岛、中国-欧洲中心、中国成都人力资源服务产业园等产业园区中,我们找到了其中三位,听听他们的故事。

李黎明  48岁

成都身边科技有限公司

首创人、CEO

人称“喇叭哥”的李黎明共履历了三次创业,末了这一次创业中,第一年就烧掉680万,险些资金链断裂。5年后,他的项目在快递通知细分领域,已帮助快递员群体节省1.5亿元,累计通知2.2亿人。

2015年,李黎明领导团队开发了“云喇叭”,以云喇叭投资人的评价来说,这是一个“义利并举”的项目——云喇叭以一键群发取件信息、批量呼叫用户取件,帮助快递员降本增效,天天可帮助快递员节约1.5个小时,通知效率提高三倍;每月可帮助快递员节省话费120元,话费成本只有原来的三分之一。

在快递到货通知如许极细分的市场,能有现在的成绩,不可谓不突出,但这位连续创业者却很清醒。“抬头看路,低头拉车。”李黎明说,高速发展的快递行业是云喇叭生存的土壤,末端配送的需求增大,给了产物一个时机。

罗马不是一天建成的。从大学时期到现在,李黎明在26年间履历三次创业,期间的艰辛与挑战难以细数,他乐观地总结这段征程,为他沉淀下对创业更深条理的理解:“在35岁前,创业多是‘自嗨’;在35岁之后,才能真正理解用户的需求,‘让别人嗨’。”

李黎明是四川广安人,高中期间就开始打仗电脑,义无反顾选择了计算机行业。大学考上电子科技大学计算机专业,大四时参与中国电信的127自动传呼机项目,在理念上,可以说是云喇叭的雏形。

1994年,李黎明大学结业后留校,正遇上银行网点开始从手工记账全面转向电算化联网的期间,他创立了一家为金融网点提供通讯装备的公司,从此在金融IT领域扎根10多年。

2012年,三泰控股启动速递易项目,李黎明出任研发总监,成为速递易第2名正式员工,用社区智能快递柜解决快递送货的“末了一公里”难题。速递易在3年间,在天下79个都会建立了4万组柜子,天天处置惩罚的快递数目占天下快递总量5%。主要依附速递易的项目,三泰控股从2012年的20亿市值,上涨到2015年最高500多亿市值。

但他在对快递员的跟踪中发明,除了少量放进快递柜的快递,其他90%以上的快递都需要人工通知用户取快递。“有一次,我看到一个快递小哥蹲在一堆快递眼前,一个一个发短信打电话,整整一个小时都无法起身。”那是他第一次意识到,帮助到身边的快递员提高通知效率、降低话费成本比改变世界更有现实意义。

2015年,李黎明在天府软件园创业场“吹响”云喇叭,由于他肯定这里“服务创业者”的气氛。

但创业并非一帆风顺,产物上线第一年,云喇叭完全向快递员免费,业务增长的同时成本也在极速增长,“一年烧掉680万元,资金链险些断裂”。

再次争取到投资后,权衡再三,李黎明决定收费。令他欣慰的是,收费当月的流失率不到20%。今后的几年间,保持帮助快递员降本增效的初心,云喇叭的收费尺度从未提高,也一直保持行业最低,同时,其商业模式也得到了验证——2017年整年收入1371万,2018年整年收入2553万,到了2019年,作为只有13名员工的创业型公司,云喇叭创造了近3000万的业务收入。

在2020年,由于疫情影响,快递量增长较快,云喇叭的快递通知数目也在同步增长。在疫情重复的北京地域,云喇叭已占据10%以上的市场份额。

截至8月,平台上累计快递员用户数72万,影响人群2.2亿,通知快递量23亿件,为快递员群体累计节省1.5亿元,节约10亿分钟。

如今,云喇叭也在探索社区生活服务方面的其他业务。好比在州里等下沉市场开通手机话费充值服务,希望借此毗连更多用户。

刘渝  49岁

成都全时云信息技能有限公司

首创人、CEO

放弃海外高薪职位,度量满腔热情返国创业,却被市场泼了一盆冷水。寻求转型突破后,刘渝开创了互联网+养老助残模式,为老年群体带来了更有尊严、更为幸福的晚年生活。

1971年出生的刘渝,本年49岁,但外貌比现实年龄要年轻许多。他说是由于自律,“每周会坚持打一次网球、游两次泳”,除了小我私人生活自律,对创业他也持相同观点。

作为我国第一批证券投资分析师,刘渝自四川大学金融系结业后,在金融体系待过很长时间,一直做到上市公司高管。2012年,刘渝打仗到了401K投资计划,所谓“401K”,是美国一种由雇员、雇主配合缴费建立起来的完全基金式的养老保险制度。也是这次履历,为刘渝创立成都全时云信息技能有限公司埋下伏笔。

刘渝说,2013年一本叫《颠覆医疗》的书很火,主要讲医疗行业正在被“创造性破坏”,他和一个医学博士后同伴看中量化康健这个偏向,认为是可以运用到海内的产物。怀着满腔热情,2014年7月,刘渝在成都天府软件园创立成都全时康健管理咨询有限公司,是成都全时云信息技能有限公司的前身。

为什么选择天府软件园?刘渝坦言,作为重庆人,他实在也思量过将公司开在上海、重庆等地,但他发明,成都的创业气氛很好,特别是天府软件园“能留得住人才”,这让公司团队的稳定性非常高。

建立公司,投入研发,一年多事后,刘渝却发明自己积极的偏向错了。全时云最早是做慢病管理,主要针对老人,但产物做出来没什么人用,刘渝厥后明白,在其时做慢病管理时机并不成熟。实时意识到问题,公司开始转型做智慧养老平台。他的想法是,基于技能的方式来重构整个养老的产业,目的是希望提升整个行业的管理效率,降低买卖业务成本。

目前,全时云已开创互联网+养老助残模式,整理并研发了一套集“信息动态化”、“服务可视化”、“统计多维化”、“结算轻松化”等诸多特点于一体的多端互通式智慧云平台,提供居家养老解决方案、日照解决方案、养老机构照护方案等。

据先容,智慧养老平台不仅解决了服务机构在传统事情模式中无法解决的管理问题,更协助政府在传统羁系模式中存在的诸多难点。通过体系的综合运用,可为地方政府与其他参与方提供一整套信息化的解决方案。

作为有着披荆棘履历的欧巴,对于“九死一生”的创业,他有着坚韧且乐观的看法——“创业要赶早,越早创业是为了越早失败,由于可以早些受打击,通过失败来熬炼心田的韧劲。”

杨陈  46岁

成都中科大旗软件股份有限公司

联合首创人、副总裁、博士

脱离熟悉的部队情况,向职业司理人的全新身份进发,杨陈协助所在的企业对天下数千个旅游景点举行了数字化整合,让智慧文旅体系笼罩四川、新疆等26个省份,在智慧文旅行业竖起一面标杆大旗……

成都中科大旗软件股份有限公司(下称“中科大旗”)建立于2006年,是海内较早从事智慧文旅的企业。这也是一家历经披荆棘的企业——最开始,这家企业诞生在一间破旧的住民楼顶楼,整个团队只有两小我私人。

在各种“升级打怪”的冒险中,中科大旗搬进了天府软件园,很快,团队快速壮大,在天府软件园的协调下,中科大旗扩增办公园地,并为大旗软件提供了AI创新中心的全新大本营……

在这期间,在部队中从事了20余年技能事情的杨陈,选择竣事了自己的军旅生涯,加入了中科大旗,成为智慧文旅建设行业中的一员。可以想见,人过中年,脱离熟悉的部队体系,对每一位从部队转业的武士来说,都是全新的履历,也是一次难度很大的人生课题。

杨陈坦言,部队体系自己较外部相对关闭,与外界打仗不多,转业要面临的是全新的业务体系、全新的生活情况、全新的朋友同事、全新的事情方式,与已往的经验差距很大,许多转业武士实在心里都会充满担心。提到这段顺应期中自己所遇到的困难与挑战,杨陈表示“多到数不外来”,但走过这段路后,他更乐意将这份履历看做收获。

在事情节奏上,部队事情相对更为按部就班,而加入中科大旗的第一年,他表示,“一年365天,出差的日子至少270天”。但这也让他快速地相识市场、打仗用户,“经验不是凭空而来的,都是从每一件小事、每一次交流、每一次出差中得来的经验。”

在管理方式上,部队考核的是使命完成率,上级的指示要求,而企业里则需要思量的因素更多了,“企业讲求经济效益,要赚到钱;还要让员工在这里感到充实、快乐,有发展渠道……”

如今,中科大旗已发展为智慧文旅行业的标杆企业,成为智慧文旅产业生态链的建设者、创新者、引领者,杨陈也完成自己从一名武士到职业司理人身份的变化,他认为,年龄的增长更应该作为一个沉淀的历程,只有给自己身上留下一些值得夸耀的工具,才可能在披荆棘的历程中不被击倒。

一园多点 助力每一位创业者

作为首批国度软件产业基地之一,工信部认定的“中国主干软件园区第3名”、首批国度数字服务出口基地,天府软件园焦点区自2005年正式投入运营以来,已经吸引了包括IBM、SAP、EMC、飞利浦、马士基、西门子、爱立信、Dell、Wipro、DHL、普华永道、NCS、Garmin、阿里巴巴、腾讯、宏利金融等众多海表里知名企业及财富世界500强落户,并成为海表里知名软件和信息服务企业在华战略结构的紧张选择地和天下知名的创新地标。

除运营焦点区天府软件园外,成都天府软件园公司着力构建“一园多点”空间结构,比年来公司还新增运营管理了AI创新中心、天府长岛、中国-欧洲中心、中国成都人力资源服务产业园等项目。

为更好地协助创业者通过创业路途中的各种挑战,联合园区上风资源,天府软件园连续增强“做平台、做毗连”,不停整合产业资源、打造产业生态,建设创业“生态圈”和“朋友圈”。

天府软件园创业场是天府软件园旗下的新经济产业孵化器,是首批“国度存案众创空间”,也是中国新经济领域最活跃最紧张的双创载体和平台之一。创业场以“创业苗圃-孵化器-加速器-产业园”的多层级孵化模式,及笼罩资金、人才、圈子、市场、创业辅导等方面的全方位多条理“5C”培育计划,已乐成孵化医联(Medlinker)、极米、咕咚、tap4fun、Camera360、TestBird、狮之吼(LionMobi)、鲁大师、理想境界、麦麦养老、精位、晓多、博恩思等众多海表里领先的企业和手机应用,以及众多月流水过万万的手机游戏产物。

借助天府软件园齐备的产业生态,创业者在这里可快速得到需要的人才、技能、资金等支持。得益于天府软件园内大量聚集的优质企业资源,创业企业可以更好地买通产业上下游,打造自身产业链条。同时,创业场完善的创业辅导培育服务体系,强有力的政策支持和引导,也将全力助推企业拓展市场获取客户资源。

接下来,天府软件园将在成都市及高新区主管部门的引导下全力为创业企业保驾护航。以中国软件名园高质量发展指标体系为引导,进一步优化软件产业发展情况,打造高品质科创空间,助力成都高新区加速建设国度高质量发展树模区和世界一流高科技园区。

希望在天府软件园的协助下,更多创业者能同上文先容的三位“欧巴”一样,在创业的门路上披荆棘,以梦为马,不负韶华。

天虎科技



鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋
| 收藏

最新评论(1)

Powered by 泛卖商务网 X3.2  © 2015-2020 泛卖商务网版权所有