促进大学生就业 “京8条”体现责任继承

　　为全力做好北京市高校结业生就业事情，在新冠肺炎疫情防控要害时期，7月3日，北京市人力资源和社会保障局、北京市教委和北京市财政局联合公布《关于应对新冠肺炎疫情影响促进高校结业生就业事情的若干措施》(以下简称“京8条”)，从支持机动就业、勉励企业吸纳、拓宽就业渠道、推动创新创业、提升就业能力、实行阶段举措、开展精准帮扶、优化就业服务等8个方面，为高校结业生就业创业提供政策支持，力争年底实现北京生源高校结业生就业率不低于95%。

　　对大学结业生而言，本年是极为特殊的一年。一方面，2020年高校结业生数目将创汗青新高，到达874万，就业竞争猛烈；另一方面，突如其来的疫情，深度影响正常社会经济活动，也让结业生面临求职困难和未便。在此情形下，要想“让大学结业天生为不停线的鹞子”，就需政府充实发挥兜底作用，连续提供服务，保障大学生就业。这正是出台“京8条”的现实配景，而其主行动为，也彰显了对大学结业生的眷注与继承。

　　就业是最大的民生，大学生就业亦云云。应当说，大学生就业事情盘根错节，涉及各个环节，需政府部门多方照拂、周密部署。正因云云，此次北京出台的“京8条”，既从总体上拓宽就业岗亭，也从细微处完善就业服务细节，政策统筹兼顾点、线、面，全链条为大学生稳岗就业创造条件。

　　“京8条”的一大亮点就是拿出了真金白银。好比，政策明确，对北京市2020年及以后结业离校2年内的高校结业生，如果初次就业是机动就业的，都可申请社保补贴，按每月930元的尺度，年度补贴额度11160元，最长3年。这项措施瞄准机动就业职员社保缴纳难题，在减轻结业生经济压力的同时，也免去了他们在京发展的后顾之忧，政策善意显而易见。

　　现实上，享受补贴的另有负担拓岗功效的企业。尤其是对于中小微企业，本年招用结业年度内北京市高校结业生，还可申请以工代训补贴。这实在是在促大学生就业的同时，也顾及了企业的痛点，不仅激活企业用户需求，还起到保市场的功效，终极也会夯实社会民生的基本。

　　精准，是“京8条”的另一亮点。一方面，为增强企业与结业生的有用对接，北京开发了“京尤码”，解决了疫情期间企业和学生见不了面，对接难、招聘难、就业难的问题，实现了供需精准对接、人岗精准匹配。另一方面，政策明确对有就业意愿的困难家庭结业生推荐至少3次就业岗亭，确保100%实现就业帮扶。这种对特殊群体的重点倾斜，直戳民生痛点，济困解危的价值也不问可知。

　　北京作为首都，其提供何种政策为大学生就业兜底，实在也体现着对人才的器重水平。固然也应看到的是，北京有着富厚的就业资源与政策上风，面临突发疫情，可以接纳的手段较为多元。这种上风，使得北京能更从容地帮助大学生实现就业，反过来，这也包管了北京高质量发展的源头活水。

　　总体而言，“京8条”体现了在大学生就业上的托底思维，疫情之下，云云“大行动”既难能难得，也颇见诚意。也需提示的是，大学生就业，仅靠政府帮扶是不敷的，应届结业生自己要足够踏实积极，积极向上，找到适合自己的事情；学校要多方牵线搭桥，为之精准匹配就业时机，企业也别忘了在提供更多就业岗亭上“推一把”。多方积极之下，大学结业生就业问题才能更好解决，也才能助他们轻松奔向人生的下一段旅程。

（文章来源：新京报）